曲靖市陸良縣潔水凈水服務(wù)中心招聘信息

      時間:2021-07-13 16:48 來源:陸良縣人力資源和社會保障網(wǎng) 微信公眾號:yn2553 QQ公眾號:800061629

      陸良縣潔水凈水服務(wù)中心招聘信息

             我中心是一家面向居民家庭飲用水檢測及水污染處理的服務(wù)中心。為貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院關(guān)于做好節(jié)能減排、建立綠色低碳生活的一系列指示精神及國辦發(fā)(2005)45號《關(guān)于加強(qiáng)飲用水安全保障工作的通知》和國發(fā)(2007)15號《全國農(nóng)村飲水安全工程“十一五”規(guī)劃》、《全國健康教育與健康促進(jìn)工作規(guī)劃綱要》,《健康中國2019-2030》,組織全民參與和促進(jìn)家庭飲用水環(huán)境改善,我們發(fā)起了“居民家庭飲用水潔水行動”,以此喚起更多民眾安全飲水意識,希望通過我們提供的潔水方案來幫助更多的家庭擺脫飲水危機(jī),讓百姓喝上安全、衛(wèi)生、健康的飲用水。應(yīng)陸良人民的需要,特面向城鎮(zhèn)和農(nóng)村招聘數(shù)名聯(lián)絡(luò)員,歡迎有志之士加盟。招聘條件如下:

             一、年齡45歲~60歲,身體健康;

             二、熟悉當(dāng)?shù)厍闆r,人品好,有基層工作經(jīng)驗(yàn),能夠長期穩(wěn)定在當(dāng)?shù)毓ぷ鳌?可兼職,在家可以自行安排工作進(jìn)度,無需來服務(wù)中心坐班。)

             三、崗位和人數(shù):聯(lián)絡(luò)員(每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)10~20人)

      工作職責(zé)與內(nèi)容:

      1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)水質(zhì)建檔工作;

      2、負(fù)責(zé)潔水凈水項(xiàng)目與政策宣傳;

      3、協(xié)助整改及整改戶的相關(guān)服務(wù)與維護(hù)。

      薪資待遇:

      1、基本考評工資:1200+交通補(bǔ)助300=1500元/月

      2、績效獲得工資:1600~8000元/月,(詳見薪資待遇表)

      3、其它獎勵補(bǔ)貼、旅游等

      聯(lián)系方式:謝主任   15912586266(微信同號)面試地點(diǎn):各鎮(zhèn)政府

      附件:陸良縣潔水凈水服務(wù)中心聯(lián)絡(luò)員試用期薪酬構(gòu)成

      第1條  聯(lián)絡(luò)員每月薪酬由基礎(chǔ)考評工資、績效工資、績效資金、電話補(bǔ)助、交通補(bǔ)助組成。

      (一)基礎(chǔ)考評工資1200元/月,

      考核標(biāo)準(zhǔn)如下:

      (1)月度聯(lián)村聯(lián)戶建檔240戶;

      (2)月度宣傳整改推進(jìn)率(整改戶數(shù)÷240戶)不低于5%(10戶), 或者更換濾芯40套;

      (3)月度考評無投訴。如月度出現(xiàn)1例工作投訴并經(jīng)核實(shí)的,基礎(chǔ)考評工資按80%發(fā)放;如月度出現(xiàn)2例工作投訴并經(jīng)核實(shí)的,基礎(chǔ)考評工資按50%發(fā)放;如月度出現(xiàn)3例及以上工作投訴并經(jīng)核實(shí)的,基礎(chǔ)考評工資按20%發(fā)放并結(jié)束聘用關(guān)系;

      (4)完成月度基層考核,補(bǔ)助300元/月交通費(fèi)。

      (二)績效考核工資,要求完成宣傳整改推進(jìn)率13%(30戶)或者更換濾芯120套,超額部分計(jì)算績效資金。

      (1)   月宣傳整改推進(jìn)率在5%(11戶)~9%(20戶)之間,按160元/戶計(jì)算績效工資。

      (2)   月宣傳整改推進(jìn)率在9%(21戶)~13%(30戶)之間,按180元/戶計(jì)算績效工資。

      (3)   月宣傳整改推進(jìn)率在13%(30戶),超額部分按200元/戶予以計(jì)算績效資金。

      (4)   完成月度績效考核整改推進(jìn)率達(dá)到13%(30戶)以上,獎勵價(jià)值1280元小霸王直飲水機(jī)一臺。

      (三)綜合考評:

      (1)月度宣傳整改推進(jìn)率不足5%(10戶),聯(lián)村戶建檔不足60%的,在次月結(jié)束聘用關(guān)系;

      (2)聯(lián)絡(luò)員入職三個月內(nèi)綜合考核通過的轉(zhuǎn)為正式職工,次月起按正式職工考核和發(fā)放相應(yīng)薪資。

      (3)凡發(fā)現(xiàn)虛報(bào)、造假并經(jīng)核實(shí)的,當(dāng)月薪資不予發(fā)放并立即結(jié)束聘用關(guān)系。

      (四)濾芯更換說明:

      (1)一次更換1級PP+2級UDF+3級OTC為一套;

      (2)一次更換1級PP+2級UDF+3級OTC+5級PCO為一套;

      (3)一次更換4級RO膜為一套;

      (4)每更換4套濾芯相當(dāng)于整改1戶,每戶獎25元/套。

      第2條 獎勵是為了增強(qiáng)單位凝聚力,表彰先進(jìn),樹立楷模,激發(fā)職工愛崗敬業(yè)奮發(fā)上進(jìn)而設(shè)立;

      (一)月度評選優(yōu)秀員工獎勵,按績效評選;

      (二)月度評選優(yōu)秀集體獎勵,按鄉(xiāng)鎮(zhèn)評選。

      第3條  薪酬發(fā)放時間及方式

      1. 公司采用銀行劃撥支付方式或現(xiàn)金發(fā)放聯(lián)絡(luò)員工資。

      2. 公司當(dāng)前定于每月15日結(jié)算和劃撥發(fā)放聯(lián)絡(luò)員上個月工資,若公司將更改工資結(jié)算和劃撥發(fā)放日期,公司將以通知形式就更改工資結(jié)算和劃撥發(fā)放日期提前公布說明。

      3. 若在工資發(fā)放時遇節(jié)假日或非人力所能抗拒的自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭,補(bǔ)貼資金不到位等原因的,公司將以通知形式就薪酬發(fā)放操作提前公布說明。

       

      陸良縣潔水凈水服務(wù)中心

      2021年7月10日

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