大理大學(xué)第一附屬醫(yī)院2019年公開招聘第三批編制外工作人員公告

      時(shí)間:2019-08-05 09:23 來源:大理大學(xué)第一附屬醫(yī)院 微信公眾號:yn2553 QQ公眾號:800061629

      大理大學(xué)第一附屬醫(yī)院2019年公開招聘第三批編制外工作人員公告

      因工作需要,大理大學(xué)第一附屬醫(yī)院面向社會公開招聘第三批編制外工作人員76名,現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下:

      一、基本條件

      (一)遵紀(jì)守法,品行端正,能吃苦耐勞,具有良好的職業(yè)道德和工作作風(fēng)。

      (二)身體健康,符合招聘崗位所需的學(xué)歷及專業(yè)要求,具備報(bào)考崗位所需的其他條件。

      (三)本科畢業(yè)生年齡不超過28歲;具有中級專業(yè)技術(shù)職稱人員、碩士畢業(yè)生年齡不超過35歲。勞務(wù)派遣用工人員年齡不超過40歲。(年齡計(jì)算統(tǒng)一截止時(shí)間為:2019年12月31日)

      二、招聘原則

      堅(jiān)持“自主招聘、雙向選擇、公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,根據(jù)報(bào)名情況確定考核方式。

      三、招聘崗位計(jì)劃及要求(詳見附件)

      四、招聘流程

      (一)報(bào)名

      1.報(bào)名方式:應(yīng)聘人員填寫《大理大學(xué)第一附屬醫(yī)院2019年公開招聘第三批編制外人員報(bào)名表》(需自行下載附件),連同應(yīng)聘材料(身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證及崗位要求相關(guān)證件掃描件)發(fā)送郵件至郵箱(dlfyrsk@sina.com)。

      2.報(bào)名時(shí)間:2019年8月12日—2019年8月16日

      3.報(bào)名初審合格考生領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)按100元/人收取考試費(fèi)用。

      4.報(bào)名注意事項(xiàng):

      (1)報(bào)考人員可根據(jù)所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷等按照大理大學(xué)第一附屬醫(yī)院所需崗位的招聘條件進(jìn)行報(bào)名,每人限報(bào)考一個(gè)崗位。

      (2)報(bào)考人員應(yīng)對提交的報(bào)名信息負(fù)責(zé),弄虛作假或不符合報(bào)考條件者,一經(jīng)查實(shí)取消考試資格或聘用資格。

      (3)普通崗位報(bào)名考試人數(shù)與計(jì)劃招聘數(shù)原則不低于3:1;特殊崗位或緊缺專業(yè)未達(dá)到3:1開考比例的,可通過技能操作等方式進(jìn)行考核。

      (4)符合崗位所需條件的“雙一流”大學(xué)高校畢業(yè)生,直接進(jìn)入面試。

      五、考試方法及內(nèi)容

      (一)普通崗位報(bào)名考試人數(shù)與計(jì)劃招聘數(shù)達(dá)到3:1的采取筆試、面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。

      1.筆試

      筆試考試為閉卷考試,滿分為100分?荚噧(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識以及招聘崗位要求具備的專業(yè)知識?荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)根據(jù)報(bào)名情況另行通知。

      2.面試

      根據(jù)筆試或技能操作考試成績,從高分到低分的順序按照招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:2的比例確定,筆試或技能操作考試成績并列的一并進(jìn)入面試。擬進(jìn)入面試人員按規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)參加面試,不能按時(shí)到達(dá)的視為自動放棄面試資格,責(zé)任由考生自負(fù)。等額面試的崗位面試成績最低分?jǐn)?shù)控制線為70分。

      (二)直接進(jìn)入面試的考生,面試最低合格分?jǐn)?shù)線不低于70分。

      六、錄用

      崗位報(bào)名考試人數(shù)與計(jì)劃招聘數(shù)達(dá)到3:1的崗位以綜合成績從高分到低分錄取(綜合成績=筆試成績或技能操作成績×50%+面試成績×50%)。如出現(xiàn)綜合成績并列的,以面試成績優(yōu)先錄用。綜合成績低于60分的將不予錄用。

      直接進(jìn)入面試人員,以面試成績作為綜合成績從高分到低分錄用,面試成績低于70分的將不予錄用。

      考生因個(gè)人原因放棄錄用崗位,寫出書面依據(jù)情況屬實(shí)的可按面試成績或綜合成績從高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

      七、體檢

      擬錄用人員體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)修訂公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊的通知》(云人社發(fā)〔2010〕97號)要求,費(fèi)用自理。對體檢結(jié)果有異議的,可到用人單位指定醫(yī)院進(jìn)行一次復(fù)檢,復(fù)檢結(jié)果即為體檢結(jié)論。體檢不合格者,將不予錄用。

      八、公示

      用人單位對擬錄用人員進(jìn)行公示,公示期為7天。公示期滿無異議的,按我院編外人員錄用相關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)。

      九、待遇

      編制外聘用制人員的工資及福利待遇參照單位同類人員的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。合同制人員的工資待遇按醫(yī)院現(xiàn)行工資政策執(zhí)行。勞務(wù)派遣用工人員工資待遇按現(xiàn)行醫(yī)院勞務(wù)派遣同類人員執(zhí)行。

      十、工作紀(jì)律

      (一)工作人員與報(bào)考人員有直系血親關(guān)系、夫妻關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及姻親關(guān)系的,實(shí)行回避。

      (二)招聘工作做到信息公開,過程公開,結(jié)果公開,接受社會及醫(yī)院紀(jì)委的監(jiān)督。

      (三)嚴(yán)格管理招聘考試的命題,加強(qiáng)試題的安全保密措施,對在考試和招聘工作中泄題、漏題及舞弊的人員一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按規(guī)定從嚴(yán)處罰。

      十一、注意事項(xiàng)

      考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,請廣大報(bào)考人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。咨詢電話:0872-2201131。

       

      大理大學(xué)第一附屬醫(yī)院人事科

      2019年8月2日

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