昆明市商務(wù)局2020年對外公開招聘勞務(wù)派遣制工作人員公告

      時間:2020-01-10 09:12 來源:昆明市商務(wù)局 微信公眾號:yn2553 QQ公眾號:800061629

      昆明市商務(wù)局2020年對外公開招聘勞務(wù)派遣制工作人員公告

      為認(rèn)真貫徹市委十一屆七次、八次全會精神,進(jìn)一步充實(shí)商務(wù)工作隊(duì)伍,更好的服務(wù)區(qū)域性國際中心城市建設(shè),我局?jǐn)M通過勞務(wù)派遣的方式,面向社會公開招聘10名商務(wù)工作輔助人員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

      一、單位簡介

      昆明市商務(wù)局是昆明市人民政府工作部門,為正縣級,加掛昆明市人民政府口岸辦公室牌子。主要職責(zé)是:貫徹落實(shí)國家、省、市內(nèi)外貿(mào)易、口岸和國際經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作、跨境電子商務(wù)綜合試驗(yàn)工作的發(fā)展戰(zhàn)略、方針、政策;編制實(shí)施本市商務(wù)發(fā)展規(guī)劃及內(nèi)外貿(mào)易、服務(wù)貿(mào)易、對外經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作、電子商務(wù)、商業(yè)布局、藥品流通行業(yè)發(fā)展、口岸發(fā)展、會展業(yè)發(fā)展等單項(xiàng)規(guī)劃;組織擬訂流通體制改革意見,推動流通標(biāo)準(zhǔn)化和現(xiàn)代流通方式的發(fā)展,完善外貿(mào)促進(jìn)體系、電子商務(wù)服務(wù)體系,牽頭跨境電子商務(wù)金融服務(wù)和智能物流體系建設(shè);負(fù)責(zé)商品流通行業(yè)監(jiān)督管理,參與規(guī)范商務(wù)市場經(jīng)濟(jì)秩序工作,指導(dǎo)大宗產(chǎn)品批發(fā)市場和商業(yè)體系建設(shè),依法對國家負(fù)面清單外的外商投資企業(yè)進(jìn)行備案管理;承擔(dān)昆明市駐外商務(wù)代表處辦公室、中國(昆明)跨境電商綜合試驗(yàn)區(qū)辦公室、中國(云南)自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)昆明片區(qū)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室日常工作。

      二、招聘原則

      (一)德才兼?zhèn)湓瓌t。公開招聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞倪x人標(biāo)準(zhǔn),考察應(yīng)聘者的政治素養(yǎng)、道德修養(yǎng)、知識素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。

      (二)公平公正原則。嚴(yán)格執(zhí)行公開招聘工作紀(jì)律,在招聘環(huán)境、程序、標(biāo)準(zhǔn)等方面,為應(yīng)聘者提供透明、平等、公正的競爭機(jī)會,招聘信息發(fā)布及時、公開。

      (三)競爭擇優(yōu)原則。依據(jù)招聘崗位對應(yīng)聘者在能力素質(zhì)、性格特質(zhì)、團(tuán)隊(duì)精神等方面的要求,通過考核的競爭方式,選拔出符合要求的優(yōu)秀人才。

      三、招聘崗位及崗位要求

      根據(jù)工作需要,本次招聘人數(shù)為10人,具體崗位及要求為:

      崗位代碼

      崗位名稱

      招聘計(jì)劃(人)

      學(xué)歷要求

      專業(yè)要求

      其他招聘條件

      01

      行政管理

      4(男女各2名)

      普通招生計(jì)劃全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,學(xué)士及以上學(xué)位。

      經(jīng)濟(jì)學(xué)及經(jīng)濟(jì)貿(mào)易管理類相關(guān)專業(yè)。

      30歲以下(含),具有較好文字能力,能夠熟練運(yùn)用office等辦公軟件,吃苦耐勞、工作責(zé)任心強(qiáng);有一年及以上商務(wù)或政府行政工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

      02

      機(jī)關(guān)黨建

      2(男女各1名)

      普通招生計(jì)劃全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,學(xué)士及以上學(xué)位。

      政治學(xué)及馬克思主義理論類、歷史學(xué)類、中國語言文學(xué)類相關(guān)專業(yè)。

      30歲以下(含),中共黨員,具有較好文字能力,吃苦耐勞、工作責(zé)任心強(qiáng);有一年及以上基層黨建工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

      03

      經(jīng)濟(jì)管理

      2(男女各1名)

      普通招生計(jì)劃全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,學(xué)士及以上學(xué)位。

      經(jīng)濟(jì)學(xué)及經(jīng)濟(jì)貿(mào)易管理類、電子商務(wù)類、工商管理及市場營銷類專業(yè)。

      30歲以下(含),具有較好文字能力,吃苦耐勞、工作責(zé)任心強(qiáng);有一年及以上電子商務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

      04

      行政及法律事務(wù)

      2(男女各1名)

      普通招生計(jì)劃全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,學(xué)士及以上學(xué)位。

      經(jīng)濟(jì)學(xué)及經(jīng)濟(jì)貿(mào)易管理類、法學(xué)類相關(guān)專業(yè)。

      30歲以下(含),具有較好文字能力,吃苦耐勞、工作責(zé)任心強(qiáng);有一年及以上經(jīng)濟(jì)及法律相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

      以上時間節(jié)點(diǎn)均按2020年1月1日計(jì)算。

      四、招聘條件

      (一)報考條件

      1.具有中華人民共和國國籍;

      2.遵守憲法和法律;

      3.具有良好的品行;

      4.具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件;

      5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

      6.具有崗位所需要的其他條件。

      (二)有下列情形之一不能報考

      1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)部門審查的;

      2.曾受過刑事處罰或曾被單位開除的;

      3.在各級公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為的;

      4.在原單位未解除工作關(guān)系或用工合同未到期的;

      5.現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員不在本次公開招聘范圍內(nèi)。

      五、招聘程序

      (一)報名

      采取現(xiàn)場報名及現(xiàn)場資格審查的方式進(jìn)行。

      1.報名時間:2020年1月7日-2020年1月17日(工作日)上午9:00-11:30;下午13:30-16:30。

      2.報名地址:昆明市商務(wù)局(昆明市呈貢區(qū)市級行政中心3號樓5樓521室)。

      3.報名材料:《昆明市商務(wù)局應(yīng)聘人員信息登記表》(招聘信息發(fā)布網(wǎng)站下載)、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、身份證、中國人民銀行出具的征信報告;崗位招聘條件所需相關(guān)證明材料。有工作經(jīng)驗(yàn)的報考人員應(yīng)提供離職證明或待業(yè)證(失業(yè)證)。以上材料提供原件及一份復(fù)印件。

      4.資格審查:由昆明市商務(wù)局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)資格審查,審查通過后方可進(jìn)入考試環(huán)節(jié)。專業(yè)、學(xué)科設(shè)置按照2019年度云南省公務(wù)員招錄使用的目錄設(shè)置。每位報考人員限報一個崗位。

      (二)筆試

      1.每個招聘崗位筆試開考比例為1:3,達(dá)不到比例的相應(yīng)削減該招聘崗位招聘人數(shù)或取消崗位。

      2.筆試形式:采取單人單座閉卷方式組織,時間為120分鐘。

      3.筆試時間、地點(diǎn):另行通知(詳見昆明市商務(wù)局官網(wǎng))

      4.筆試分值及構(gòu)成:滿分100分,其中公共基礎(chǔ)知識及公文寫作占70%,崗位相關(guān)專業(yè)知識占30%。

      5.筆試合格分?jǐn)?shù)線:由昆明市商務(wù)局公布。

      (三)面試

      1.面試人員確定:筆試成績在合格分?jǐn)?shù)線以上的人員確定進(jìn)入面試,面試比例不低于1:2(具體根據(jù)筆試成績情況進(jìn)行確定)。筆試成績僅作為進(jìn)入面試的依據(jù),不計(jì)入最終成績。

      2.面試方式:結(jié)構(gòu)化面試

      3.面試分值及內(nèi)容:滿分100分,主要面試應(yīng)聘者的語言表達(dá)能力、綜合分析能力、解決問題能力、計(jì)劃組織能力、應(yīng)變能力、舉止儀表等方面的綜合素質(zhì)。

      4.面試時間、地點(diǎn):另行通知(詳見昆明市商務(wù)局官網(wǎng))。

      5.面試所需材料:身份證原件。

      (四)體檢

      1.面試結(jié)束后,按面試成績由高到低的順序,等額1:1確定參加體檢人員名單。體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)規(guī)定的要求進(jìn)行。若體檢不合格或自愿放棄聘用的,將按照本崗位面試成績排名考生中按缺額人數(shù)進(jìn)行遞補(bǔ)。

      2.本次招聘進(jìn)入面試的考生自公布面試成績之日起一年內(nèi)有效,在有效期內(nèi)招聘崗位出現(xiàn)空缺的,可按本崗位面試成績排名進(jìn)行遞補(bǔ)。

      (五)政審考察

      政審考察與體檢同步進(jìn)行,政審考察的主要內(nèi)容:考察對象的政治面貌、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、獎懲情況以及家庭成員的相關(guān)情況等。

      政審考察不合格或自愿放棄的,將按面試成績排名從高到低依次遞補(bǔ)。

      (六)公示

      在招聘過程中,對考生資格審核通過情況、筆試成績、面試成績、擬聘用人員均在昆明市商務(wù)局網(wǎng)站進(jìn)行五個工作日的公示。

      (七)聘用

      公示期滿無異議后,擬聘用人員按照平等自愿、協(xié)商一致的原則,依法與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同,以勞務(wù)派遣的方式到昆明市商務(wù)局工作,日常管理和考核由昆明市商務(wù)局負(fù)責(zé)。試用期為兩個月,試用期滿考核不合格的,解除勞動關(guān)系。

      辦理聘用手續(xù)前,報考人員須自行與原單位協(xié)商解除勞動關(guān)系,并提交解除勞動合同的相關(guān)證明材料方可辦理聘用。否則將按規(guī)定取消報考人聘用資格,造成的后果由報考人自行承擔(dān)。

      六、薪酬福利

      (一)薪酬構(gòu)成:基本工資、交通補(bǔ)貼、月度績效、年終獎、五險一金。其中年終獎通過年底測評核發(fā)。

      (二)試用期:試用期為兩個月,試用期內(nèi)工資按正式勞務(wù)派遣工資的75%標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

      (三)受聘人員到崗履職后,根據(jù)其個人能力和工作表現(xiàn),基礎(chǔ)工資按標(biāo)準(zhǔn)晉升。

      七、招聘紀(jì)律

      (一)應(yīng)聘人員有下列情形之一的,取消應(yīng)聘資格:

      1.偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的;

      2.在考試、考核和體檢過程中作弊的;

      3.其他違反公開招聘有關(guān)規(guī)定的行為。

      (二)聘用單位負(fù)責(zé)人及招聘工作人員與應(yīng)聘人員有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的應(yīng)回避。

      八、注意事項(xiàng)

      1.本次招聘不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的培訓(xùn)班。

      2.招聘過程中,報考人員應(yīng)隨時保持通訊暢通,因聯(lián)系方式變更或其他原因,導(dǎo)致無法取得聯(lián)系的,后果由報考人員自行承擔(dān)。

       

      咨詢電話:63123289

      聯(lián)系人:徐老師

       

      昆明市商務(wù)局

      2020年1月6日

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      昆明市商務(wù)局

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