2021年8月31日招聘信息

       云南睿才建設(shè)工程有限責(zé)任公司招聘簡章

公司簡介：

云南睿才建設(shè)工程有限責(zé)任公司成立于2019年11月14日，注冊地位于云南省昆明市盤龍區(qū)東風(fēng)東路匯都國際二期D棟2216號，經(jīng)營范圍包括建筑工程；河湖治理及防洪設(shè)施工程建筑；體育場館建筑；市政公用工程；公路工程；水利水電工程；機(jī)電工程；電力工程；礦山工程；地基基礎(chǔ)工程；鋼結(jié)構(gòu)工程；土石方工程；防水防腐保溫工程；消防設(shè)施工程；環(huán)保工程；古建筑工程；園林景觀綠化工程；城市及道路照明工程；電子與智能化工程；公共建筑裝飾和裝修；住宅裝飾和裝修；建筑幕墻裝飾和裝修；通訊工程；模板腳手架工程；施工勞務(wù)；綠化管理；工程管理服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動）

我公司倡導(dǎo)以人為本、尊賢重仕的企業(yè)文化，希望和員工共同發(fā)展、共同進(jìn)步�，F(xiàn)誠邀有賢之士加盟，與我公司共謀美好未來。

崗位介紹：

施工員（電力工程）

工作內(nèi)容：電力線路施工（公司成長型人才培養(yǎng)），具體的基本工作內(nèi)容包括電纜鋪設(shè)、配電室高低壓柜及變壓器安裝、電纜頭制作、二次線路布放等……

崗位要求：

1、對電有一定的基礎(chǔ)了解；2、不恐高、吃苦耐勞；3、勤學(xué)好問，有上進(jìn)心。4、中專及以上學(xué)歷；5、無工作經(jīng)驗(yàn)亦可（老員工傳幫帶教）；6、機(jī)電、電力相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

工作地點(diǎn)：昆明周邊（駐地）

福利待遇：

崗位基本工資（2500-5500）、月休4天、國家法定節(jié)假日（根據(jù)實(shí)際工期會有變動）、五險(xiǎn)、公司安排崗位知識培訓(xùn)學(xué)習(xí)、包吃住。

聯(lián)系方式：

聯(lián)系人：徐老師

聯(lián)系電話：14787956186

聯(lián)系郵箱：1076395695@qq.com

聯(lián)系地址：昆明市盤龍區(qū)匯都國際二期D棟2216

       云南金云梁造國際貿(mào)易有限公司

招聘崗位：

行政司機(jī)3名

薪資：3000-5000元 買五險(xiǎn)

要求：高中及以上，25-30歲，男性，駕照B，駕齡3-5年，熟悉昆明市道路，形象氣質(zhì)好，其中2名要本地戶籍。

行政文員1名

薪資：3500-4500元 買五險(xiǎn)

要求：大專及以上，30-35歲，女性，負(fù)責(zé)辦公室日常行政，公司人力資源管理，年腦熟練操作，有公文寫作經(jīng)驗(yàn)，有辦公室行政和人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，需本地戶籍，形象好性格好。

財(cái)務(wù)1名

薪資：4500-5000元 買五險(xiǎn)

要求：大專及以上，30-35歲，女性，有3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，有會計(jì)證熟悉銀行、稅務(wù)、賬務(wù)往來等，需本地戶口。

工作地址：昆明綜合保稅區(qū)服務(wù)中心樓6樓645室

面試地址：滇池路昆明七彩云南溫德姆至尊豪庭大酒店

聯(lián)系人：李老師電話：18259957902

        金科智慧服務(wù)

項(xiàng)目經(jīng)理：1人薪資10K-15K五險(xiǎn)一金月休7天提供住宿

工作內(nèi)容：

1.以服務(wù)為導(dǎo)向，負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目的全面管理，貫徹執(zhí)行物業(yè)管理的有關(guān)法規(guī)、政策，確保業(yè)主滿意度，組織完成各項(xiàng)經(jīng)營管理指標(biāo)；

2.統(tǒng)籌、組織安排物業(yè)項(xiàng)目的維修維護(hù)、綠化保潔、客戶服務(wù)、治安消防工作，預(yù)控和規(guī)避管理風(fēng)險(xiǎn)，提升服務(wù)品質(zhì)；審批物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)營管理日常費(fèi)用的支出，合理控制開支；

4.積極組織、開展多種經(jīng)營，充分利用公司資源，做到節(jié)能創(chuàng)收；

5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)及內(nèi)部管理，負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員的培訓(xùn)、考核、評估，并對晉升、降職加薪等異動進(jìn)行建議及管理，做好項(xiàng)目人才梯隊(duì)的搭建；

6.組織、實(shí)施、跟進(jìn)社區(qū)文化活動和便民服務(wù)活動的開展，推動社區(qū)文化建設(shè)，營造項(xiàng)目和諧氛圍，有利于加強(qiáng)日常管理；

7.組織、安排、并有效管理物業(yè)服務(wù)費(fèi)的收取，加強(qiáng)歷史欠費(fèi)催收的跟進(jìn)，確保物業(yè)項(xiàng)目全年的收費(fèi)任務(wù)按時(shí)完成；

8.負(fù)責(zé)政府職能部門的關(guān)系維護(hù)，公司內(nèi)外部客戶關(guān)系維；

任職要求:

1.大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，物業(yè)管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè)；

2.熟悉物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)法律法規(guī)，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn)；

3.熟悉物業(yè)服務(wù)全面運(yùn)營管理流程，具有項(xiàng)目管理成功案例；

4.具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力、危機(jī)事件處理能力、服務(wù)意識和抗壓能力；

5.能有效管理、培養(yǎng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，有效推動項(xiàng)目各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展。

工作地點(diǎn)：云南省西雙版納

客服主管：1人薪資：7K-9K五險(xiǎn)一金月休7天提供住宿

職位內(nèi)容：

1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目客服板塊日常管理工作，進(jìn)行客服團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn)；

2.負(fù)責(zé)物業(yè)交付驗(yàn)收、辦理入戶手續(xù)、建立業(yè)主檔案，負(fù)責(zé)裝修管理及特約服務(wù)管理；

3.負(fù)責(zé)業(yè)主的報(bào)事報(bào)修、投訴、委托及合理化建議的受理、轉(zhuǎn)呈、跟進(jìn)、回訪，并編制月報(bào)事（修）統(tǒng)計(jì)表；

4.負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)各項(xiàng)社區(qū)文化活動的策劃、組織、實(shí)施；

5.協(xié)調(diào)業(yè)主的各項(xiàng)矛盾糾紛，并定期對業(yè)主進(jìn)行訪問，及時(shí)了解業(yè)主需求、改進(jìn)提高客服工作；定期開展業(yè)主滿意度調(diào)查；

6.小區(qū)巡查和空置房管理；

7.負(fù)責(zé)物業(yè)管理費(fèi)的收�。挥袃敺�務(wù)費(fèi)用的收��；水、電、氣費(fèi)的代收代繳；各種費(fèi)用的催收；協(xié)助公司財(cái)務(wù)部進(jìn)行財(cái)務(wù)檢查；編制物業(yè)項(xiàng)目月收費(fèi)報(bào)表；負(fù)責(zé)收費(fèi)單據(jù)的保管及帳務(wù)處理；

8.建立、完善、管理業(yè)主檔案，定期走訪業(yè)主，了解服務(wù)需求，不斷提高服務(wù)水平及質(zhì)量。

任職要求：

1.大專及以上學(xué)歷，物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)；

2.有5年以上住宅工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉物業(yè)法律法規(guī)、服務(wù)禮儀、溝通技能等技巧；

3.具備良好的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，形象氣質(zhì)佳，親和力佳，有良好的服務(wù)意識，熱愛客服工作

工作地點(diǎn)：云南省西雙版納

客服管家：3人薪資：4K-5.5K五險(xiǎn)一金月休7天提供住宿

崗位職責(zé)：

1.進(jìn)行日�？蛻舴�務(wù)工作，包括：接受咨詢、辦理業(yè)務(wù)、受理報(bào)事、催收費(fèi)用等；

2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目經(jīng)營性業(yè)務(wù)宣傳、執(zhí)行；

3.負(fù)責(zé)小區(qū)入戶、裝修手續(xù)辦理；

4.每日巡檢小區(qū)設(shè)施設(shè)備、環(huán)境、外觀及裝修情況，并將巡檢發(fā)現(xiàn)的問題反饋至相關(guān)部門整改；

5.建立、整理、完善、歸類業(yè)主檔案、資料；

6.負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域客戶溝通、投訴類報(bào)事的跟蹤、協(xié)調(diào)，控制投訴；

7.實(shí)施客戶滿意度的評估、獲取客戶需求，并提出改進(jìn)、創(chuàng)新的建議及措施；

8.協(xié)助工程管理部進(jìn)行裝修管理、監(jiān)管；

9.定期走訪業(yè)主，了解服務(wù)需求，不斷提高服務(wù)水平及質(zhì)量，定期組織社區(qū)文化活動。

任職要求：

1.年齡20-40周歲；

2.大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，有較強(qiáng)的抗壓能力；

3.有較強(qiáng)的溝通能力，具有團(tuán)隊(duì)合作意識；4.1年以上客服部門工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

工作地點(diǎn)：西雙版納

物業(yè)維修工：3人薪資：4K-5.2K五險(xiǎn)月休4天提供住宿

【要求】

1、22-50歲，初中及以上學(xué)歷；

2、1年以上房屋土建、水電維修從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；

3、電工基礎(chǔ)知識、土建知識、需持電工證；

4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力，責(zé)任心強(qiáng)，有親和力；

工作地點(diǎn)：西雙版納

聯(lián)系電話：13908804068張小姐

       云南廣飛餐飲管理有限公司招聘

企業(yè)介紹

云南廣飛餐飲管理有限公司創(chuàng)建于2000年，歷經(jīng)十九年的發(fā)展，廣飛餐飲已成長為云南省知名餐飲企業(yè)。截止2021年8月，廣飛餐飲已在云南省7個城市經(jīng)營43家直營門店。擁有190000會員和1200多名員工，年?duì)I業(yè)額達(dá)到2.2億元。旗下包括飛陽鐵板燒、本埠釜山料理、一頭屋東京燒肉。

招聘崗位

1、儲備干部（組長、主任、店長）：2800-7000元/月 提成 獎金

安排門店多崗位學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、實(shí)踐、工作，3-6個月不定期考核，門店管理層預(yù)備候選人

2、收銀員（限女性）：2800-3500元/月 提成 獎金（底薪依個人工作經(jīng)驗(yàn)而定）

負(fù)責(zé)收銀臺日常收支、業(yè)績整理匯總，協(xié)助門店服務(wù)類工作

3、迎賓（限女性）：3000-4000元/月 提成 獎金

負(fù)責(zé)日常迎賓、訂桌、領(lǐng)位、介紹菜品，協(xié)助門店服務(wù)類工作

4、店務(wù)員/日式或韓式烤肉師（男女比例3:7）：2800-3000元起/月 提成 獎金

負(fù)責(zé)廳面擺臺、服務(wù)、銷售工作，根據(jù)門店需求學(xué)習(xí)烤肉類技能

5、茶吧學(xué)徒（限女性）：2800元起/月 提成 獎金

負(fù)責(zé)門店所有飲品制作，協(xié)助門店服務(wù)類工作

6、鐵板燒/日料/韓料后廚學(xué)徒：2800-3500元/月 獎金（底薪依個人工作經(jīng)驗(yàn)而定）

負(fù)責(zé)鐵板燒菜品烹飪/日料壽司刺身類菜品制作/切配、熱灶、涼菜等廚務(wù)工作

說明：

①以上崗位月休4天，法定節(jié)假日當(dāng)月加休1-3天，提供員工宿舍及每日員工餐。

②可選工作地點(diǎn)：全云南省各連鎖店，每個門店招滿即止。

③工作時(shí)間每天約9-10小時(shí)，排班輪班制。

福利待遇

我們提供專業(yè)技能、禮儀等基礎(chǔ)培訓(xùn)和管理進(jìn)階培訓(xùn)，理論 實(shí)操的模式幫助你快速成長。

儲備干部崗位培訓(xùn)結(jié)束考核合格將根據(jù)成績直接任職組長、主任職位。

績效獎金：根據(jù)所在店面業(yè)績達(dá)成率發(fā)放

福利金：生日禮券、節(jié)日禮券

三節(jié)津貼：春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)津貼

保險(xiǎn)：基礎(chǔ)崗位商業(yè)保險(xiǎn)/管理崗位五險(xiǎn)

公休假：婚假、產(chǎn)假、喪假、年假

錄用標(biāo)準(zhǔn)

1、年滿16周歲且持有身份證原件，身高男生165cm/女生155cm以上；

2、迎賓崗位女生身高160cm以上；

3、形象端正，身體臉、手、脖處無明顯大塊紋身；

4、身體健康、無疾病、殘疾；

聯(lián)系方式

簡歷投遞方式：將填好的《求職意向表》或者簡歷發(fā)送至1347219839@qq.com郵箱

聯(lián)系電話：

劉老師13908859176

朱老師13577028817